sicurezza lavoro

SICUREZZA SUL LAVORO

Il nostro gruppo di professionisti, ognuno specializzato nel suo campo, offre alle aziende un servizio completo di consulenza finalizzato alla soluzione dei problemi relativi agli adempimenti normativi in materia di sicurezza su ogni luogo di lavoro.

Affidabilità, flessibilità, tempestività ed esperienza: le 4 chiavi per far sì che gli obblighi di legge diventino anche un’occasione per far crescere la vostra azienda. 

Dalla valutazione dei rischi alla predisposizione e alla redazione delle documentazioni necessarie (non solo DVR) fino alla consulenza legale.
Trovate qui sotto tutte le principali competenze dello Studio B&S, una delle principali agenzie a Torino nel settore della sicurezza sul lavoro.

PREDISPOSIZIONE ADEGUAMENTI in MATERIA di SICUREZZA sul LAVORO (D.LGS n. 81/08)

  • Notifica INIZIO ATTIVITA’ all’organo di vigilanza competente per territorio ai sensi dell’art. 67 D.Lgs n. 81/2008 e s.m.i.
  • Sopralluogo iniziale volto ad analizzare gli ambienti di lavoro, le attrezzature e i macchinari presenti e relativa valutazione dei rischi ad essi correlati.
  • Verifica formale della documentazione presente in azienda (documento di valutazione dei rischi, certificazioni e dichiarazioni conformità impianti, attrezzature e macchinari, prevenzioni incendi, schede di sicurezza, libretti uso e manutenzione, organigramma aziendale, mansionario, attestati di formazione lavoratori, nomine, comunicazioni, verbali riunioni periodiche ecc….).
  • Predisposizione di un piano tecnico / organizzativo contenente indicazioni sui necessari adeguamenti da attuare.
  • Redazione e/o aggiornamento del Documento di Valutazione dei rischi ( DVR) e della relativa documentazione allegata.
  • Gestione delle scadenze.
  • Redazione del Piano di Emergenza ed Evacuazione.
  • Assistenza nei rapporti con gli Enti deputati al controllo.
  • Assistenza al RSPP interno aziendale.

ASSUNZIONE INCARICO RSPP ESTERNO

  • Verifica periodica della documentazione aziendale ed eventuale indicazione in merito alle carenze riscontrate.
  • Sopralluoghi periodici in azienda volti ad individuare eventuali misure di miglioramento da intraprendere, adeguamenti da adattare e scadenze normative da rispettare.
  • Assistenza nella fase di redazione e aggiornamento del DVR.
  • Organizzazione e gestione delle riunioni periodiche.
  • Assistenza nella gestione dei rapporti con gli Enti deputati al controllo.

VALUTAZIONE dei RISCHI INTERFERENZIALI

  • Analisi della realtà aziendale al fine di individuare eventuali rischi derivanti dalla presenza di un’impresa esterna che intervenga all’interno dell’azienda per effettuare lavori di manutenzione o impiantare cantieri temporanei non soggetti all’obbligo di redazione del Piano di Sicurezza e Coordinamento (PSC).
  • Stesura di unico documento di valutazione dei rischi (DUVRI) volto ad eliminare o ridurre al minimo i rischi da interferenze.

VALUTAZIONE dei RISCHI SPECIFICI

  • Valutazione dei rischi derivanti dall’esposizione al rumore nell’ambiente lavorativo interno ed esterno mediante prove fonometriche (art. 190 e ss D.Lgs. 81/08 e s.m.i).
  • Valutazione dei rischi derivanti dall’esposizione a vibrazioni mediante rilevazioni tecniche strumentali(art. 202 e ss).
  • Valutazione dei rischi derivanti dall’esposizione ad agenti chimici pericolosi utilizzati durante le lavorazioni (art. 223 e ss).
  • Valutazione dei rischi derivanti dall’esposizione a campi elettromagnetici mediante rilevazioni tecnico strumentali (art. 209 e ss D.Lgs. 81/08 e s.m.i ).
  • Valutazione dei rischi derivanti dall’esposizione ad atmosfere esplosive con redazione del relativo documento relativo al DVR (art.290 e ss D.Lgs. 81/08 e s.m.i ).
  • Valutazione dei rischi collegati allo stress – lavoro - correlato (art. 28 c.1bis e ss D.Lgs. 81/08 e s.m.i).
  • Predisposizione di un programma di misure tecnico / organizzative in riferimento ai profili di rischio specifico sopracitati.

VALUTAZIONE del RISCHIO INCENDIO (D.M. 10 marzo 1998)

  • Analisi e valutazione del livello di rischio d’incendio dell’azienda o delle singole unità produttive.
  • Individuazione delle principali misure preventive e protettive.
  • Verifiche periodiche sulla funzionalità degli impianti e delle attrezzature di protezione antincendio.
  • Designazione degli addetti al servizio antincendio e gestione delle emergenze.
  • Gestione delle prove di evacuazione.
  • Predisposizione ed assistenza nella compilazione del registro della sicurezza e dei controlli per la Prevenzione Incendi.
  • Corsi di formazione per addetti antincendio in attività a rischio d’incendio basso, medio ed elevato.

CONSULENZA LEGALE

  • Contratti e Appalti
  • Diritto della sicurezza sul lavoro
  • Diritto penale dell'impresa in materia di sicurezza sul lavoro
  • Responsabilità penale-amministrativa delle persone giuridiche (D. Lgs. 231/01)

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